En un proceso basado en el diálogo y la participación, la Universidad de Concepción dio cumplimiento total de los 45 compromisos definidos en cinco áreas institucionales clave.
La actividad busca abrir un espacio de diálogo sobre las brechas que limitan el acceso y la permanencia de las mujeres, para el pleno ejercicio del poder y la representación política.
Se trata de una serie de talleres que el Centro inició para profundizar en las políticas institucionales que promueven estos valores.
Equipo CFRD se capacita en inclusión, equidad y diversidad
Ambos acuerdos de colaboración permitirán, entre otras acciones, generar redes de derivación de atención psicológica para estudiantes y personal de la Universidad de Concepción.
